EMPOWER領域

留職プログラムCorporate Volunteering Program

若手社員向けリーダー育成

国内外で社会課題に取り組むスタートアップやNGOに飛び込み、本業のスキルを活かして課題解決に取り組む数か月〜1年間の次世代リーダー向けプログラム。

EMPOWER領域

社会課題体感
フィールドスタディSocial Issue Understanding Field Study

役職層／幹部層向け組織開発

国内外の社会課題の現場を訪問し、現地リーダーの志から刺激を受け、社会に対する感性と自身のぶれない軸を育む数日〜1週間の役職者／幹部層向けプログラム。

CULTIVATE領域

共感VRプログラムEmpathy VR Program

全社員向けサステナビリティ意識浸透

自社のマテリアリティに即した課題や普段の仕事では接することが少ない社会課題を、360度/VR映像を通して擬似体験しながら自分事化するプログラム。

CO-CREATE領域

孤独・孤立対策事業Initiatives to Prevent Social Isolation
and Loneliness

NPO／行政／企業向けマルチセクター連携

NPOや企業とのネットワークと、組織や立場を越えた信頼と共創関係を築く力を活かし、孤独・孤立の対策に向けた様々な事業を展開。

グローバルキャリア探究キャンパスCROSS BRIDGE

学生向け

全国の高校生がNPOリーダーとの対話などを通じてグローバルな社会課題への学びを深め、進路やキャリアの可能性を広げる3ヶ月の探究学習プログラム。

ボードマッチプログラム

企業・NPO向け

ビジネスセクターとソーシャルセクターの経営層（ボード）レベルでの人材交流を活性化する取り組み。

アラムナイ事業

プログラム卒業生向け

「社会課題の現場での原体験」を得たプログラム卒業生に、終了後にも様々な挑戦を後押し。