NPO法人クロスフィールズでは、新興国の留職プログラムでグローバルに活躍できる人材の育成、企業・行政の新興国進出を支援します。

【レポート】クロスフィールズ職員が、カタリバに「留職」してみたら

2020.12.24

• 今年6月から12月までプロジェクトマネージャー・藤原が、教育支援を行う認定NPO法人カタリバに「留職」しました。インタビュー記事では、派遣期間中の経験や自身の変化を赤裸々に語っています。

  https://note.com/crossfields/n/nd9c9d31cb80a

  これまで留職を展開してきたクロスフィールズですが、組織内に留職者が誕生したのは今回がはじめてです。「留職第一号」の藤原は、団体が掲げる「貢献を通じた自身の成長」を達成できたのか。ぜひご覧ください。